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Consultant Senior Consolidation H/F

L'entreprise

Notre client est un cabinet situé à Paris et spécialisé dans la consolidation.

Crée il y a 2 ans par 7 associés, nous comptons désormais une dizaine de collaborateurs avec des profils divers et variés et attaché à la valeur humaine (très forte proximité avec l’ensemble des collaborateurs).

Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de leurs problématiques, à savoir :
• Opérations du groupe : regroupements d’entreprises, LMBO, carve-out, cessions, restructurations ;
• Externalisation de la production des comptes consolidés ;
• Equipe : renfort d’équipe ponctuel, formation ;
• Processus : formalisation et documentation, optimisation (fast close) ;
• Outil : mise en place, migration, évolution.

Description du poste

Vos missions :

Dans les grands groupes aux structures complexes (filiales nombreuses, implantation dans plusieurs pays), le consolideur joue un rôle central.

A la fois comptable et auditeur, il a pour mission d’analyser les situations financières de chaque structure pour offrir à la direction du groupe un bilan comptable et financier unique.
Son travail permet aux décideurs d’avoir une vision d’ensemble du groupe.
Le consolideur joue également un rôle stratégique dans l’uniformisation des process.
En intervenant auprès de chaque filiale, il permet d’homogénéiser les pratiques comptables, d’informer sur les normes et législations, et garantit donc la légalité du fonctionnement du groupe.

Ce que l’on cherche !

Compétences attendues :

Une expérience d’au moins 3-4 est exigée en consolidation (audit, ou contrôle de gestion).
- Ce poste n’est pas accessible aux jeunes diplômés
Maîtrise des techniques comptables (consolidation, analyse financière, reporting financier…)
Maîtrise des normes et réglementations (IFRS…)
Être à l’aise avec les chiffres et les mathématiques financières
Parfaite connaissance des outils : SAP BFC, ORACLE, SAP, JD Edwards…
Bonne connaissance des normes fiscales et juridiques
Bon esprit d’analyse et de synthèse
Un tres bon niveau d’anglais est requis. le cabinets a des clients anglophones : il faut être capable de discuter de sujets techniques à l’oral comme à l’écrit et de façon fluide
Bonne aisance relationnelle et capacité à gérer le stress

Formation initiale

Diplôme de comptabilité et gestion (DCG) ou un diplôme supérieur de comptabilité et gestion (DSCG) de niveau master (bac+5).
- Cependant d’autres parcours sont envisageables à condition d’avoir suivi une spécialisation en comptabilité, audit, gestion ou finance.

Ce que l’on t’offre :

>Un salaire entre 50K€ B et 85 K€ Bruts

>Poste basé à Paris – Poste Hybride possible